À titre de stagiaire en analyse actuarielle et statistiques, vous contribuez à la rentabilité, à l'équilibre risque-rendement des produits et services, à l'établissement de réserves, ainsi qu'à la modélisation de statistiques servant à la prise de décision, l'analyse de situations problématiques et d'opportunités d'affaires dans le cadre de dossiers corporatifs actuariels. Vous exercez un rôle-conseil et d’accompagnement auprès de la clientèle dédiée et partenaires dans le cadre de divers mandats d’intervention et de développement importants dans votre domaine d’activité. Vous proposez des solutions d’amélioration ou d’optimisation aux normes, politiques et programmes. La nature des dossiers et projets exige des connaissances étendues dans votre domaine d’activité. Vous élaborez des recommandations, des solutions et des plans d’action, selon les orientations et objectifs de l’organisation. Vous contribuez à la résolution de problèmes complexes, nécessitant une analyse et une connaissance détaillée du domaine d’affaires. Les arrimages sont fréquents et vous êtes appelé(e)s à interagir avec diverses parties prenantes œuvrant dans des domaines d’expertise complémentaires. La maîtrise des relations interpersonnelles devient alors une compétence essentielle. Plus spécifiquement, vous serez amené(e) à :

• Diagnostiquer les enjeux, les défis, les besoins et les problématiques à solutionner en analyse actuarielle afin de convenir des résultats visés
• Développer des modèles statistiques en utilisant différentes techniques et différents outils adaptés aux besoins d’affaires
• Assurer l’élaboration d'objectifs, de solutions et de plans d’action. Participer à leur mise en œuvre
• Analyser des informations. Effectuer des études. Élaborer et proposer des recommandations. Rédiger des rapports.

Ce que vous mettrez à profit

• Baccalauréat dans une discipline appropriée
• Expérience avec le logiciel Radar de WTW
• Réussite d’un ou plusieurs examens de la SOA/CAS
• Connaissance de l’assurance de dommages (biens et responsabilité)
• Connaissance des logiciels MS Office (Excel, Word, Access)
• Connaissance de SAS

#LI-Hybrid, #ONST24*

Apprécier les différences, Apprendre avec agilité, Avoir une bonne connaissance du secteur, Être orienté client, Être orienté vers l’action, Maîtriser les relations interpersonnelles

Curieux de découvrir Desjardins ? Cliquez ici

Syndicat (si admissible)

Chez Desjardins, on croit à l’équité, à la diversité et à l’inclusion. Nous nous engageons à accueillir toutes les personnes, à les considérer et à les valoriser pour ce qu’elles sont, à nous enrichir de leurs différences et de leur unicité et, surtout, à leur offrir un environnement de travail où elles seront bien. Pour nous, la discrimination, peu importe ses formes, c’est tolérance zéro! Nous croyons en l’importance que nos équipes soient le reflet de la diversité de nos membres, de notre clientèle et des communautés que nous servons.

Si vous avez besoin d’assistance pour rendre plus accessible le processus de recrutement ou le poste pour lequel vous postulez, veuillez nous en informer. Des mesures d’aménagement seront offertes aux personnes qui en font la demande à n’importe quelle étape du processus de recrutement.

Famille d'emplois

Actuariat (GF)

Date de fin d'affichage

2026-05-18