Travailler chez Desjardins c'est…

Tech Lead Java

  • Le mode de travail s’appliquant au poste est hybride
  • Montréal
    Lévis
  • Temps plein
  • Poste régulier
  • R2412768
  • Description de l’offre

    💚 Faites partie de la plus grande équipe TI privée au Québec ! Relevez des défis à la hauteur de vos ambitions au sein d’une équipe passionnées par les technologies de l'information (TI). Faites partie d’un secteur en pleine ébullition où les idées neuves sont encouragées dans une entreprise où le développement durable est au cœur de nos préoccupations. 💻 Les TI chez Desjardins c'est : 1 600 applications, plus de 9 000 employés, 500 projets actifs en tout temps et un accompagnement par votre gestionnaire pour développer vos compétences et faire avancer votre carrière. Vous n’avez pas peur des défis et vous éprouvez de la fierté à livrer des solutions numériques exceptionnelles ? Vous êtes reconnus pour votre leadership et votre esprit rassembleur ? Nous cherchons un nouveau Tech Lead pour apporter son expertise à nos escouades de développement! À titre de Tech Lead, votre mission est d'enrichir l’expérience utilisateur de nos millions de membres et clients. Nous sommes à la recherche d’une personne passionnée, curieuse et prête à repousser ses limites afin de livrer des solutions à la fine pointe de la technologie. Vous aurez à faire preuve de leadership auprès des différents intervenants dans le cadre de dossiers et projets stratégiques, complexes et novateurs. Plus spécifiquement, vous serez amené(e) à :

    • Accompagner des développeurs dans l’appropriation des technologies 
    • Amener vos collègues à se dépasser 
    • Vous maintenir aux faits des tendances technologiques 
    • Assurer l’analyse et le développement de produits logiciels, la conception, le code, les tests et l’exploitation  
    • Définir les méthodes de développement et les partager à travers les équipes que vous chapeautez 

    Ce que nous offrons*

    • Salaire concurrentiel et boni annuel
    • 4 semaines de vacances flexibles dès la première année
    • Régime de retraite à prestation déterminée qui assure un revenu prévisible et stable durant toute la retraite
    • Régime d’assurance collective incluant des services de télémédecine
    • Remboursement des frais liés à la santé, au bien-être et à de l’équipement pour le télétravail

    *Les avantages sont applicables en fonction des critères d’admissibilité.

    #LI-Hybrid

    🌟 Ce que vous mettrez à profit

    • Expérience professionnelle à titre de Tech lead
    • Connaissance du français nécessaire
    • Maitrise de Java, Spring, Angular, TypeScript Architecture microservices, Bases de données et plus encore ! 
    • Connaissance de plateforme infonuagique et de la pratique de développement DevSecOps

    On ne comble pas un poste, On engage une personne. Nuance.   

    Apprécier les différences, Apprendre avec agilité, Être orienté client, Être orienté vers l’action

    Équité, diversité, inclusion et accessibilité

    Chez Desjardins, on croit à l’équité, à la diversité et à l’inclusion. Nous nous engageons à accueillir toutes les personnes, à les considérer et à les valoriser pour ce qu’elles sont, à nous enrichir de leurs différences et de leur unicité et, surtout, à leur offrir un environnement de travail où elles seront bien. Pour nous, la discrimination, peu importe ses formes, c’est tolérance zéro! Nous croyons en l’importance que nos équipes soient le reflet de la diversité de nos membres, de notre clientèle et des communautés que nous servons.

    Si vous avez besoin d’assistance pour rendre plus accessible le processus de recrutement ou le poste pour lequel vous postulez, veuillez nous en informer. Des mesures d’aménagement seront offertes aux personnes qui en font la demande à n’importe quelle étape du processus de recrutement.

    Famille d'emplois

    Technologies de l'information (GF)

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    Pourquoi choisir Desjardins?

    Un milieu où l’humain est au cœur des décisions, où votre développement compte et où votre contribution fait une réelle différence.

    Portée par des valeurs de bienveillance, notre organisation offre un environnement propice à l’apprentissage, à l’épanouissement et à la collaboration. Plus de 55 000 employé(e)s contribuent déjà à notre mission partout au Canada, dans des domaines comme la finance, les technologies, les données, l’assurance, le marketing, les ressources humaines et bien d’autres.

    Une carrière à votre image. Un impact qui va bien au-delà de votre rôle.

    Vous n’avez pas encore trouvé le bon emploi ?

    Présentez-vous : nous voulons vous connaître!

    D’autres opportunités chez Desjardins

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