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Analyste en recouvrement

  • Le mode de travail s’appliquant au poste est hybride
  • Lévis
    Sainte-Thérèse
    Montréal
    Brossard
    Québec
  • Temps plein
  • Poste temporaire
  • R2603198
  • Description de l’offre

    Poste temporaire d’une durée de 12 mois

    À titre d’analyste en recouvrement, vous contribuez à la prise en charge et au suivi des dossiers où Desjardins est subrogé dans les droits de ses assurés, à la suite d’indemnités versées. Votre rôle consiste à analyser les circonstances des sinistres afin d’identifier les tiers responsables, à évaluer les possibilités de recouvrement et à entreprendre les démarches nécessaires pour récupérer les sommes dues. Vous assumez un rôle stratégique de collaborateur spécialisé, en offrant un soutien technique et analytique aux équipes d’indemnisation et aux partenaires internes. Vous intervenez dans des dossiers variés incluant des collisions automobiles, des dommages matériels, des pertes par incendie, vandalisme, dégâts d’eau ou toute autre situation où une responsabilité externe peut être engagée. En mettant à profit votre jugement et votre capacité à prendre des décisions éclairées, vous contribuez à la résolution de dossiers parfois complexes, incluant des enjeux légaux, contractuels ou techniques. Vous participez également à l’amélioration continue des processus, outils et pratiques de subrogation afin d’optimiser les taux de recouvrement et de réduire les pertes. Votre approche rigoureuse, votre sens de l’analyse et votre capacité d’adaptation sont essentiels pour assurer une gestion efficace, conforme et proactive des recours subrogatoires. Plus spécifiquement, vous serez amené(e) à :

    • Évaluer la recevabilité d’un recours subrogatoire 
    • Analyser les rapports d’expert(e)s, constats, déclarations et preuves disponibles 
    • Déterminer le montant recouvrable et les meilleures stratégies de négociation 
    • Communiquer avec les tiers responsables, leurs assureurs ou leurs représentant(e)s légaux

    Ce que nous offrons*

    • Salaire concurrentiel et boni annuel
    • 4 semaines de vacances flexibles dès la première année
    • Régime de retraite à prestations déterminées qui assure un revenu prévisible et stable durant toute la retraite
    • Régime d’assurance collective incluant des services de télémédecine
    • Remboursement des frais liés à la santé, au bien-être et à de l’équipement pour le télétravail

    *Les avantages sont applicables en fonction des critères d’admissibilité.
    #LI-Hybrid

    Ce que vous mettrez à profit

    • Diplôme d’études collégiales (DEC technique) dans une discipline appropriée
    • Un minimum de deux ans d’expérience pertinente
    • Veuillez noter que d’autres combinaisons de formation et d’expérience pertinentes pourraient être considérées
    • Détenir un permis d'expert en sinistre valide
    • Connaissance du français nécessaire
    • Connaissance des règles d’indemnisation en assurance de dommages
    Apprécier les différences, Apprendre avec agilité, Être orienté client, Être orienté vers l’action, Prendre des décisions de qualité, S’adapter aux situations

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    Syndicat (si admissible)

    Chez Desjardins, on croit à l’équité, à la diversité et à l’inclusion. Nous nous engageons à accueillir toutes les personnes, à les considérer et à les valoriser pour ce qu’elles sont, à nous enrichir de leurs différences et de leur unicité et, surtout, à leur offrir un environnement de travail où elles seront bien. Pour nous, la discrimination, peu importe ses formes, c’est tolérance zéro! Nous croyons en l’importance que nos équipes soient le reflet de la diversité de nos membres, de notre clientèle et des communautés que nous servons.

    Si vous avez besoin d’assistance pour rendre plus accessible le processus de recrutement ou le poste pour lequel vous postulez, veuillez nous en informer. Des mesures d’aménagement seront offertes aux personnes qui en font la demande à n’importe quelle étape du processus de recrutement.

    Famille d'emplois

    Gestion du risque (GF)

    Date de fin d'affichage

    2026-03-16

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    Qui sommes-nous?

    Le Mouvement Desjardins est le premier groupe financier coopératif en Amérique du Nord. Nous sommes le choix de plus de 52 000 employés et nous figurons parmi les meilleurs employeurs au Canada selon Mediacorp et Forbes. Nous offrons une gamme de produits et services financiers et regroupons les expertises suivantes: services aux particuliers, services aux entreprises, gestion de patrimoine et assurance de personnes, assurance de dommages.

    Faire carrière chez Desjardins, c'est faire partie d’une organisation qui place l’humain au centre de ses préoccupations.

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