Desjardins Marché des capitaux, composante du Mouvement Desjardins, offre des services financiers spécialisés aux entreprises et institutions, incluant le financement, les conseils en fusions-acquisitions, et l'accès aux marchés boursiers et obligataires. Il se distingue par sa solide capitalisation, une expertise en recherche, et des solutions de gestion de risques pour les entreprises. L’équipe Comptes nationaux et commerciaux, Devises fait partie de l’équipe Dérivés, Marché des capitaux. En étroite collaboration avec les équipes de la PVP Entreprises (Services bancaires aux entreprises, Services aux membres et clients Entreprises, Desjardins Capital,…), l'équipe Dérivés de Desjardins Marché des capitaux offre des solutions de couverture , de gestion de risque de marché et d’exécution aux entreprises, institutions et investisseurs. De plus, à titre de Chef(fe) d’équipe, Comptes nationaux et commerciaux – Devises au sein du secteur Marché des capitaux, vous assumerez un rôle de leadership stratégique au cœur de l’équipe élargie des Dérivés. Fort de votre expertise reconnue dans les marchés des devises et de votre capacité éprouvée à établir des partenariats solides avec la clientèle corporative et commerciale, vous contribuerez activement au positionnement de Desjardins comme acteur incontournable dans le domaine des solutions de couverture du risque de marché. Au-delà de l’exécution opérationnelle, vous aurez l’occasion d’influencer les orientations d’affaires, de faire évoluer notre stratégie de couverture, d’encadrer une équipe en croissance et de collaborer étroitement avec plusieurs partenaires internes clés. Plus spécifiquement, vous serez amené(e) à:

• Diriger et influencer l’évolution de la stratégie de couverture clientèle, afin de positionner Desjardins comme un leader dans les solutions de gestion du risque de marché auprès des sociétés du Québec et du Canada.
• Favoriser l’innovation dans les solutions de gestion des risques, en tirant parti de votre expertise pour développer et offrir des stratégies sur mesure adaptées aux besoins parfois complexes de nos clients corporatifs.
• Développer, maintenir et renforcer des relations durables avec des clients potentiels et actuels, en misant sur une approche proactive, rigoureuse et axée sur la valeur conseil.
• Encadrer, mobiliser et faire grandir les talents de votre équipe en favorisant un climat de collaboration, de respect et d’excellence, en cohérence avec les valeurs humaines et coopératives de Desjardins.
• Représenter l’équipe auprès des partenaires internes, en collaborant efficacement avec les équipes stratégiques et opérationnelles, et en contribuant à maintenir ou à améliorer des relations clés propices à l’identification de nouvelles occasions d’affaires.

Ce que nous offrons*

• Salaire concurrentiel et boni annuel
• 4 semaines de vacances flexibles dès la première année
• Régime de retraite à prestations déterminées qui assure un revenu prévisible et stable durant toute la retraite
• Régime d’assurance collective incluant des services de télémédecine
• Remboursement des frais liés à la santé, au bien-être et à de l’équipement pour le télétravail

*Les avantages sont applicables en fonction des critères d’admissibilité.

#LI-Hybrid

Ce que vous mettrez à profit

• Baccalauréat en finance, en comptabilité, en économie, en mathématiques ou en statistique ou tout autre domaine connexe
• Un minimum de huit ans d'expérience dans le domaine des ventes de produits de change
• Veuillez noter que d’autres combinaisons de formation et d’expérience pertinentes pourraient être considérées
• Connaissance du français nécessaire
• Maîtrise accrue des marchés des devises, des produits dérivés et des stratégies de couverture
• Maîtrise en termes de gestion de personnel et en d'encadrement d’équipes
• Connaissance des environnements réglementaires liés aux produits dérivés et aux marchés financiers
• Expertise à transformer des enjeux complexes en solutions innovantes et adaptées aux besoins des entreprises
• Expertise en termes de connaissance des besoins financiers propres aux entreprises des marchés nationaux et commerciaux, incluant les enjeux de trésorerie, d’exposition et de volatilité, dont la compréhension de la comptabilité de couverture

Apprécier les différences, Apprendre avec agilité, Avoir une bonne connaissance du secteur, Développer les talents, Être orienté client, Être orienté vers l’action, Faire preuve d’esprit stratégique, Superviser le travail, Susciter l’engagement des personnes, Viser les résultats

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Syndicat (si admissible)

Chez Desjardins, on croit à l’équité, à la diversité et à l’inclusion. Nous nous engageons à accueillir toutes les personnes, à les considérer et à les valoriser pour ce qu’elles sont, à nous enrichir de leurs différences et de leur unicité et, surtout, à leur offrir un environnement de travail où elles seront bien. Pour nous, la discrimination, peu importe ses formes, c’est tolérance zéro! Nous croyons en l’importance que nos équipes soient le reflet de la diversité de nos membres, de notre clientèle et des communautés que nous servons.

Si vous avez besoin d’assistance pour rendre plus accessible le processus de recrutement ou le poste pour lequel vous postulez, veuillez nous en informer. Des mesures d’aménagement seront offertes aux personnes qui en font la demande à n’importe quelle étape du processus de recrutement.

Famille d'emplois

Soutien à la gestion et Soutien d'expertise (GF)

Date de fin d'affichage

2026-04-22