En appui à la réalisation du mandat et des ambitions du Bureau de la sécurité (BSD), fonction qui a pour mission de protéger les intérêts des membres et client(e)s et de contribuer activement à concrétiser les aspirations du Mouvement Desjardins. Dans cet esprit, il remplit sa mission en s’appuyant sur deux rôles essentiels : La première ligne (Stratégie et services de sécurité) ainsi que La première ligne spécialisée (rôle-conseil auprès des secteurs d’affaires et des fonctions de soutien). Son mandat consiste à veiller à la protection : Des membres et client(e)s, incluant leurs renseignements personnels et leurs actifs financiers; Des personnes et des actifs du Mouvement Desjardins; De l’ensemble des entités légales et filiales, incluant les secteurs d’affaires et les fonctions de soutien. Pour soutenir ce mandat stratégique, le chef de la sécurité recherche un(e) conseiller(-ère) stratégique. Dans ce rôle, vous serez un acteur clé dans la définition et le développement du mandat du BSD. En tant que conseiller(-ère) stratégique, vous jouez un rôle clé de leadership et d’influence auprès des différent(e)s intervenant(e)s, en pilotant des dossiers et projets stratégiques, complexes et innovants. Vous participez également à la conception et à la mise en œuvre de stratégies et de solutions d’affaires permettant la réalisation du mandat du Bureau dans le cadre de projets, de transformations ou d’évolutions du Mouvement Desjardins. Votre rôle implique un leadership d’influence auprès de divers(e)s intervenant(e)s, dans des dossiers et projets stratégiques complexes, transversaux et hautement novateurs. Ces mandats exigent une expertise approfondie et une compréhension globale des enjeux organisationnels. Vous serez appelé(e) à formuler des recommandations pour des dossiers et projets à forte complexité opérationnelle et conceptuelle, nécessitant une analyse rigoureuse et une vision intégrée du domaine d’affaires. En tant qu’expert(e)-conseil, vous agissez comme personne-ressource et coach auprès du comité de gestion et des instances décisionnelles. Plus spécifiquement, vous serez amené(e) à : 

• Exercer un rôle-conseil stratégique pour le chef de la Sécurité et d’influence auprès des parties prenantes, dont son comité de gestion et ses partenaires dans le positionnement, la planification, le développement et la réalisation de divers mandats ou projets sous votre responsabilité 
• Selon les dossiers, les défis et les priorités, assurer l’orchestration des actions du comité de gestion du Bureau de la sécurité via les conseillers(-ères) stratégiques
• Encourager la réflexion et l’innovation au sein de l’équipe de gestion et des conseillers(-ères) stratégiques pour accroître la synergie et la performance 
• Créer et mettre en place des pratiques d’affaires qui répondent aux besoins d’affaires complexes du BSD et de ses partenaires  
• Identifier et analyser les opportunités, adresser des enjeux significatifs, établir des diagnostics et faire des recommandations aux instances concernées 
• Concevoir divers documents de haute qualité pour une audience exécutive et les instances du Mouvement 

Ce que nous offrons*

• Salaire concurrentiel et boni annuel
• 4 semaines de vacances flexibles dès la première année
• Régime de retraite à prestations déterminées qui assure un revenu prévisible et stable durant toute la retraite
• Régime d’assurance collective incluant des services de télémédecine
• Remboursement des frais liés à la santé, au bien-être et à de l’équipement pour le télétravail

*Les avantages sont applicables en fonction des critères d’admissibilité.

#LI-Hybrid 

Ce que vous mettrez à profit  

• Baccalauréat dans une discipline appropriée 
• Un minimum de huit ans d'expérience pertinente en rôle-conseil, dont trois ans en conseil stratégique 
• Veuillez noter que d’autres combinaisons de formation et d’expérience pertinentes pourraient être considérées
• Expérience en gouvernance et dans l’élaboration de présentations destinées aux hautes instances
• Connaissance du français nécessaire
• Maîtrise de l’anglais de niveau avancé en raison de la nature des tâches, des outils de travail ou d'interactions avec des partenaires anglophones
• Connaissance du domaine d’affaires (Sécurité) et de la vigie de marché permettant de faire des diagnostics