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Analyste Post-octroi - Financement

  • Le mode de travail s’appliquant au poste est temps plein télétravail
  • Brossard
    Lévis
    Montréal
  • Temps plein
  • Poste régulier
  • R2604912
  • Description de l’offre

    À titre d’Analyste post octroi de financement, vous contribuez aux activités subséquentes à l’autorisation des dossiers de financement, communément appelées, de post octroi de financement. Nous désirons pouvoir deux postes au sein de directions différentes: un pour le post-octroi et un pour la validation. Vous vous assurez de la validité et de la conformité des demandes de financement et de leurs conditions, en validant les contrats et les garanties. Vous veillez au respect des conditions applicables découlant des demandes de financement tout en assurant le respect des normes et des règles en vigueur.  Votre bonne connaissance du secteur d’activités et votre aptitude à gérer la complexité sont mises à profit. Vous assurez les suivis auprès des collaborateurs. Vous travaillez en étroite collaboration avec des collègues et des partenaires impliqués aux dossiers de financement. En appui au gestionnaire, vous le soutenez dans le maintien à jour de la documentation, le coaching et la formation aux employés. Plus spécifiquement, vous serez amené(e) à :

    • Valider la cohérence, la conformité des documents et contrats, le respect des conditions et garanties.
    • Préparer les plans d’activités pour une prise en charge par OBE (Opérations bancaires Entreprises) et de la préparation de contrats et garanties jusqu’à la publication des garanties et au déboursement de prêt.
    • Compléter la feuille de route pour le déboursement.
    • Finaliser les dossiers, notamment l’archivage, le suivi de documents manquants.

    Ce que nous offrons*

    • Salaire concurrentiel et boni annuel
    • 4 semaines de vacances flexibles dès la première année
    • Régime de retraite à prestations déterminées qui assure un revenu prévisible et stable durant toute la retraite
    • Régime d’assurance collective incluant des services de télémédecine
    • Remboursement des frais liés à la santé, au bien-être et à de l’équipement pour le télétravail

    *Les avantages sont applicables en fonction des critères d’admissibilité.

    #LI-Remote

    Ce que vous mettrez à profit

    • Baccalauréat dans une discipline appropriée  
    • Un minimum de deux ans d’expérience pertinente 
    • Veuillez noter que d’autres combinaisons de formation et d’expérience pertinentes pourraient être considérées 
    • Connaissance du français nécessaire
    • Connaissance de l'analyse du marché et de l'environnement externe du centre Desjardins Entreprises
    • Connaissance en analyse financière
    • Connaissance des caractéristiques et risques de crédit propres aux secteurs d'activités du grand marché commercial, industriel, institutionnel ou agricole
    • Connaissance de l'ensemble des produits et services destinés aux entreprises et de ceux offerts par les caisses, les composantes ainsi que les réseaux de distribution de Desjardins et ceux de la concurrence
    • Connaissance des normes et pratiques de financement et de gestion du crédit aux entreprises
    • Connaissance de la philosophie et du fonctionnement d'une coopérative de services financiers
    • Connaissance des politiques, législations et normes relatives aux produits et services offerts par le centre Desjardins Entreprises
    • Connaissance des programmes gouvernementaux d'aide aux entreprises
    • Connaissance des standards de service
    • Connaissance des valeurs, règles et mode de fonctionnement d'une coopérative et d'un réseau coopératif
    • Connaissance en financement
    Avoir une bonne connaissance du secteur, Coopérer, Gérer la complexité, Stimuler l’innovation

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    Syndicat (si admissible)

    Chez Desjardins, on croit à l’équité, à la diversité et à l’inclusion. Nous nous engageons à accueillir toutes les personnes, à les considérer et à les valoriser pour ce qu’elles sont, à nous enrichir de leurs différences et de leur unicité et, surtout, à leur offrir un environnement de travail où elles seront bien. Pour nous, la discrimination, peu importe ses formes, c’est tolérance zéro! Nous croyons en l’importance que nos équipes soient le reflet de la diversité de nos membres, de notre clientèle et des communautés que nous servons.

    Si vous avez besoin d’assistance pour rendre plus accessible le processus de recrutement ou le poste pour lequel vous postulez, veuillez nous en informer. Des mesures d’aménagement seront offertes aux personnes qui en font la demande à n’importe quelle étape du processus de recrutement.

    Famille d'emplois

    Gestion du risque (GF)

    Date de fin d'affichage

    2026-04-27

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    Qui sommes-nous?

    Le Mouvement Desjardins est le premier groupe financier coopératif en Amérique du Nord. Nous sommes le choix de plus de 52 000 employés et nous figurons parmi les meilleurs employeurs au Canada selon Mediacorp et Forbes. Nous offrons une gamme de produits et services financiers et regroupons les expertises suivantes: services aux particuliers, services aux entreprises, gestion de patrimoine et assurance de personnes, assurance de dommages.

    Faire carrière chez Desjardins, c'est faire partie d’une organisation qui place l’humain au centre de ses préoccupations.

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